第五章 建立良好社交 左右逢源做人1（第1页）

第五章建立良好社交左右逢源做人（1）

把握好社交尺度

任何事情都有度，在社交过程中，更应把握好它的基本尺度。

每个人做人做事，多少都会受到周围人或环境的影响。交际更是对我们的生活、人生有着不可忽视的影响。接触的人多了，才能更好地把握好社交的分寸。

1。自尊，更要尊重别人

在日常生活中，也许你常常因为得不到别人的尊重而感到委屈、苦恼，甚至怨恨。自尊心人皆有之。在社会交往中，你处处尊重别人，同样别人也会处处尊重你。自尊的人在交往中很有自信心，在与他人交谈时能够做到不卑不亢，落落大方。

在社交中，自尊心强的人往往性格活泼，喜欢接触人；他们喜欢说心里话，喜欢发表自己的见解；他们很容易兴奋、冲动，却很难抑制这种兴奋与冲动。

自尊心较为平常的人能够较自由地说出自己的见解和表达个人的思想感情，说话办事能够考虑场合和对象；他们把人与人之间的关系看成是美好的，不多愁善感，却容易满足；当受到批评和指责时，不会为此感到烦恼不安，但会引起警觉。

自尊心弱的人往往不自信，整天无精打采；他们既感到孤独不幸，又不喜欢交际；他们以沉默回答别人的挑逗。显然自尊心太弱是不利于交往的，倘若把自己看成是生活舞台上可有可无的角色，觉得事事不如人，自暴自弃，实在不利于在社会上立足。

应该具有怎样的自尊心呢？具体来说有以下几种含义：

第一，爱护名誉。名誉是人们对一个人的评价，是社会对一个人价值的衡量。人生在世，应该爱护自己的名誉。

第二，爱护自己的昨天、今天和明天。昨天是自己的过去，今天是现在，明天是未来。自尊，就要爱护自己的过去、现在和未来。

第三，爱护自己的生命。如狂食暴饮、精神委靡不振、轻生之类的行为，显然都不是自爱的表现。

第四，爱护时间。“浪费时间等于浪费自己的生命”。因此，爱护自己，就不能不爱护时间。

第五，爱护人格。人格即人品，也就是人的道德品质。人格囊括了情操和志趣，谦逊和自尊，忠诚和信义，正直和诚实，勇敢和谨慎，俭朴和慷慨，廉洁和奉公，热忱与淡泊，等等。

简而言之，自尊就是自己瞧得起自己，不因自己的地位低微而自贱，也不因职业平凡而自卑。可在现实生活中总有人做不到这一点，觉得自己这也不舒心，那也不如意，自怨自艾，妄自菲薄。

《读者》杂志中有一篇文章，谈到了自尊和自信的问题：很多美国人虽出身微寒，但也是心满意足。当你出入豪华宾馆时，为你叫车的男孩不卑不亢，你会感到他的自信。他未必羡慕你的富有。千千万万的美国人按照自己的实际情况选择了职业，活出自己的一份自尊。好些在本国高高在上的各国权贵们，到了美国便感傲气顿失了。

在人生方圆中，自尊是立世之“方”，而尊人则是处世之“圆”。我们在强调自尊的同时，更应重视尊人。

在与人交往时，人们往往是“你敬我一尺，我敬你一丈”。在人际交往的过程中，只有形成尊重与被尊重的默契与和谐，才可能使交际顺利进行下去。

总之，在为人处世方面，既要考虑到别人的利益，也要维护自己的尊严，一个人在社会上受尊重的程度如何，与他的自身修养通常成正比。在这里，自尊是第一要素，要想获得别人的尊重，首先必须自尊。

2。信赖，但别轻信

美国哲学家、诗人爱默生说：“你信任人，人家才对你忠实。以伟大的风度待人，别人才表现出伟大的风度。”人与人之间相处得融洽，全靠互相信任。朋友之间交往，如果戴起假面具，互相不谈真心话，甚至互相猜忌，互相设防，这样的所谓社交，不过是逢场作戏罢了。

信任的感染力是无穷的！

原苏联伟大的教育家马卡连柯为了使一位偷盗的学生改掉恶习，除了采用管教的方法促使他改变之外，还经常给这位学生以信任。有一次他特意让这位学生带一笔款子，只身送到别的地方。这种信任感动了学生，这位学生终于改掉了偷盗的恶习。

要信任人，必须自信，否则是很容易猜忌别人的；要互相信任必须真心实意，脚踏实地，也就是说，不能仅仅在口头上信任别人，而是要拿出具体行动，让别人实实在在感觉到你在相信他。

信赖，但绝不能轻信。轻信，主要是指盲从，即：对人对事不加观察和分析，没有自己的主见，人云亦云，随波逐流。也就是说，在社交中，既要互相信赖，又不要轻信他人。例如，你明知某个人向来品行不端，你还是把一件非常重要的事情交给他办，这就叫轻信。你若给人留下轻信的印象，遇事不加考虑，人云亦云，那与你交往的人就会认为你不可靠。轻信，会使善良的人痛心，使骗子得逞；信赖，会使善良人得到安慰，使骗子受到威胁。

3。严己，还要宽人

一般而言，我们对别人总要求得比较严，对自己则要求得较宽松。

严以律己，就是要严格要求自己，主要包括：注意修炼自己的品格，锻炼自己的忍耐力，注意不能因自己的个性而伤害了别人。而一旦不小心伤了人，要主动诚恳认错，向对方赔礼道歉。若与对方发生口角，要主动进行自我批评，在自己身上找缺点、找差距，少批评别人，不吹毛求疵，事事把方便让给别人，等等。

《菜根谭》中教人处世的智慧之一便是宽容他人。宽容他人方能建立起与他人的良好关系，方能赢得朋友、赢得佩服与尊敬，方能消除彼此之间的怨恨，营造宽松的工作环境。

宽容他人，需要自己有度量。不要苛求他人十全十美，不要总挑剔他人的一些小缺点。

“不责人小过，不发人隐私，不念人日恶，三者可以养德，亦可能远害。”

“持身不可太皎洁，一切污辱垢秽，要接纳得。与人不可太分明，一切善恶贤愚，要包容得。”

“地之秽者多生物，水之清者常无鱼。故君子当存含垢纳污之量，不可持好洁独行之操。”

“水至清则无鱼，人至察则无徒。”

这些话说的是与人相处要看到其长处、包容其缺点的道理。要宽以待人，就必须将心比心，推己及人。孔子有句名言：“己欲立而立人，己欲达而达人；己所不欲，勿施于人。”人同此心，心同此理，一件事情，自己不能接受、不愿意做，别人也未必愿意。在人际交往中，牢记“己所不欲，勿施于人”的教诲是大有裨益的，它使你避免提出别人难以接受的要求，避免由此而来的难堪局面，建立良好的人际环境。推己及人，是以自己为标尺，衡量举止能否为人所接受。将心比心，还可以用角色互换的方法，假设自己站在对方的位置上，想想会有什么反应和感觉，这样就不难做到理解他人、体谅他人。