第492章 管理的艺术（第3页）

当派系斗争僵持、危及公司利益时，必须基于透明数据与清晰规则，果断裁决，让赢者磊落、输者服气。

更重要的是，他本人必须是规则的坚定捍卫者。

任何破坏规则、损害腾达整体利益、拉帮结派的“山头头目”，无论功劳多大、能力多强，他都会果断拿下，绝不手软。

几年前，力排众议，将时任cfo清理出公司，就是为了杀一儆百。在腾达集团，没有人可以凌驾于公司整体利益之上。

宋词不禁回想起那次雷霆行动，目光依旧锐利，没有一丝犹豫或后悔。维持组织的健康，有时需要外科手术式的决绝。

另一边，林海峰离开董事长办公室后，乘坐电梯下到大厦第十七层，易付通办公区。

穿过开放办公区时，目光不经意地扫向一侧的总监办公室。

正看到得力下属凌天宇独自一人坐在电脑前，眉头紧锁，似乎在攻克某个技术难题。

林海峰脚步微顿，随即抬手敲了敲敞开的玻璃门。

“林总？”凌天宇抬头，见是总裁到访，立刻起身，脸上闪过一丝惊讶与恭敬。“今天休息，您怎么来公司了？”

“大老板有事，临时过来开个会。”林海峰语气平和，自然地在会客沙发上坐下，“今天你值班？”

“是的，这周我轮值。”凌天宇熟练地泡了杯总裁偏爱的龙井，轻轻放在茶几上。

茶香袅袅升起，叶片在水中缓缓舒展。

林海峰的目光短暂游离，仿佛透过这杯茶，看到了自己加入腾达的这些年。

从空降时的质疑，到一步步站稳脚跟，将易付通做大做强，往事如烟，却又历历在目。

片刻后，回过神，目光重新落在凌天宇身上，语气罕见地温和：“天宇，你加入公司有几年了？”

凌天宇正襟危坐，察觉总裁似乎有话要说，谨慎回答：“我是2008年夏天加入公司的，到现在已经四年半了。”

“四年半……”林海峰点头，话语中带着一丝怀念，“说起来，你还是我当年到腾达工作后，亲自面试招的第一个员工。”

凌天宇心中一热，由衷道：“这些年多谢林总的栽培和照拂！”

这是真心话。靠着这层“嫡系”关系，加上自身能力与拼劲，他四年半里屡获破格提拔。

如今已是核心业务部门总监，管理序列11级，年薪加期权近百万，同龄人中堪称翘楚。

林海峰收敛感怀，郑重说道：“今天来，也是给你透个底。大概半年后，我的工作可能会调动。”

“调动？”凌天宇心头一震。林海峰是他的靠山与贵人，这棵大树若离开，他的处境将变得微妙。

不等下属追问，林海峰淡淡道：“对我个人，是新的挑战，也是好事。”

凌天宇迅速反应过来，压下不安，换上恭贺的笑容：“那要恭喜林总高升！”

具体去向，林海峰并未明说，只是话锋一转，目光锐利地盯着爱将，声音压低且凝重：“半年！我给你半年时间。

这半年，你必须拿出十二分的努力，把支付业务做得更亮眼，尤其是b端商户拓展和风控数据，要有突破性进展。

业绩是你最硬的通行证。只有这样，我离开时，才有充足理由在大老板和集团高层面前全力推荐你更上一层楼。”

凌天宇又惊又喜，没想到总裁离开前，还打算扶自己一把。这是人生难得的机会！

立刻挺直腰板，掷地有声：“林总，您放心！我一定拼尽全力，绝不浪费这个机会！您的知遇之恩，我永远记在心里！”

林海峰满意地点头，意味深长地拍了拍凌天宇的肩膀。心中另有盘算，网商银行虽独立运营，但仍需腾达体系的支持。

在核心业务线里安插一个既有能力、又对自己心怀感激的“自己人”，未来无论是资源对接、信息互通，还是巩固影响力，都至关重要。这是一步深远的棋。

送走总裁，关上门的瞬间，凌天宇背靠冰冷的玻璃门，心脏仍剧烈跳动。窗外是璀璨的城市风景，而他此刻心潮澎湃，未来半年，将是职业生涯最关键的一搏。

（本章完）