第21章 铭心刻骨（第1页）

第21章铭心刻骨

生活在盛世，究竟是怎样的一种体验？

黄景仁的回答，一定是他的名句：茫茫来日愁如海，寄语羲和快著鞭。

李太白的回答，则可以引用其《临路歌》（“路”字与繁体的“终”字形颇类似，有学者以为正确的写法似乎应为《临终歌》，吾以为然）全文。

人在唐朝，刚下马车：

临路歌

李白

大鹏飞兮振八裔，中天摧兮力不济。

馀风激兮万世，游扶桑兮挂石袂。

后人得之传此，仲尼亡兮谁为出涕。

李白在告别人间之前，留下了这一首遗言，因为他知道，他的名字可能会在历史的长河中流传下去，如果真的可以给后世之人留言，他想和后世的人谈一谈自己在盛唐度过一生的真实体验：简单来说，一句话，充满了无力感。另外，如果你们了解了我李十二的故事，你们也一定会为我流泪。

事实上，笼罩在李白身上的无力感，李白身边的人比他看得还要清楚。关于眼泪，其实在李白还活着的时候，就已经有很多人为他流泪了。李白在临终诗里的所有不甘，在一千多年后的今天，仍然让人鼻子发酸。

偌大的盛世，李白像幽魂一样，在里面无所事事地飘**了一生。

杜甫遇到李白时，李白四十多岁，杜甫对他说，白兄，咱俩其实都是正浪费着珍贵生命的凄苦人：“痛饮狂歌空度日，飞扬跋扈为谁雄？”

魏颢遇到李白时，李白五十多岁，魏颢看见这位被自己视作偶像的老大哥，还在天地间漫无目的地游**，他感到一阵心疼：“君游早晚还，勿久风尘间。”

李白自己，也为自己哭过。那是在很久以前，当李白还年轻的时候。关于年轻时的李白如何进入长安、如何拜谒长官、如何委曲求全、如何碰壁伤心，我们在前面都已经了解得十分详细了。最苦闷的时候，这样的句子，一定是在痛哭流涕中写出的：“大道如青天，我独不得出。”

也许，世界上并不存在“怀才不遇”这四个字，仔细想来，他李白真的那么委屈吗？如果说李白真正的才华在于诗赋，那么，现在全世界的中文教材里都有他的作品，即便是当时，因为他的才华而愿意追随他的人也绝对不止魏颢一个。

作为诗人，你拥有最多的粉丝，你的诗拥有最多的读者，你的地位被公认为“诗仙”。李老师，你摸着良心想一想，你是否真的怀才不遇？你摸着良心想一想，大道如青天，你说的“我独不得出”是否有事实依据？

李白的怀才不遇之感，当然与诗歌无关，我们没必要揣着明白装糊涂。每个读者都看得出来，李白看重的才是经纶家国、扫敌平寇、建功立业，他认为自己在这方面一点问题都没有，他之所以痛苦，是因为想不通。能力越大，责任越大。既然我李太白能力这么大，那么，为什么就没人愿意请我去干大事呢？

答案明确且让人难过：因为你没才啊。

具体来说，你的才可能是诗词歌赋，可能是饮酒行令，可能是社交酬唱，可能是炼丹修道，可能是旅游自拍，但绝对不是带兵打仗、平狱断案、兴农办学、筹粮赈灾、修路治水。你的性格太狂放，不够严谨；你的情绪太多变，不够稳重；你的理想太宏大，不够现实；你的履历太单薄，缺乏经验；你的头脑太简单，略显幼稚；你的作风太散漫，让人难以信赖……

我若是企业HR，我大概也不会录用李白，哪怕是公关宣传或研究岗位，我也更倾向于找一个魏颢这样的看起来十分平凡的高学历人士。魏颢也狂过，但年龄一过，立刻收敛。魏颢也隐居过，但热情退却，还是脚踏实地去赶考了。魏颢也任性冲动过，为了追星跋涉几千里地，当穷游结束的时候，他娶妻生子，认认真真地担负起家庭的责任，上班打卡，把孩子培养成材。总之，魏颢尽管优秀，但终其一生，他的脸上都一直写着两个字：普通。

魏颢说“禄位拘常人”，他自己就是禄位最喜欢拘的那种“常人”。

这个世界上，绝大部分人，都是“常人”或者普通人，即便后来被誉为“中国历史上最后一位圣人”的曾国藩，也不过是一个加强版的普通人。普通人取得成功的方法都是一样的，勤奋、一步一步地努力、忍耐、控制、等待和机遇。普通人之间，可以顺畅交流，普通人之间，可以融洽合作。

有的鸟，是关不住的；有些人，是用不动的。有意或无意间，李白成了特立独行的不普通的人，具体表现为：他认为自己无所不能，但他却不知道自己要干什么；他活在凡尘俗世之中，却无法忍耐任何约束；他不是没想过偶尔妥协以换取更大的发展空间，但这种尝试却常常被他不稳定的性格打断。

李白虽然常常以神龙自居，但他又不傻，有时候他也可以卖萌认□，把自己的姿态摆得很低：

赠崔侍郎

李白

黄河三尺鲤，本在孟津居。

点额不成龙，归来伴凡鱼。

故人东海客，一见借吹嘘。

风涛倘相见，更欲凌昆墟。

我虽然本来可以成龙，但是混得不好，放人堆儿里都不咋显眼。如果你肯帮我吹吹牛，托托关系，走走后门，也许我还有点机会。毕竟，谁不想找份好工作，一步一步往上爬呢？李白的低姿态，其实是势利眼，时过境迁，一两场宿醉之后，他又开始清高狂傲起来，飞扬跋扈，沾沾自喜，给人留下前恭后倨、轻佻浮夸的恶劣印象。

简单来说，从人资的角度看去，李白这人口吻挺大，气魄挺大，但专业技能不高，可能英语六级都没过，但事儿太多，要求太高，性格不稳，心气儿太盛，实在算不上优质的“人力资源”。

杜甫、魏颢之所以爱李白，当然不是因为他的业务能力，不是因为他在人事部门眼中的资源价值，而是因为李太白他也许什么都不是，但绝对是一个合格的、无愧于天地的、如假包换、活蹦乱跳、真实生动的“人”，他那些在用人部门眼中的毛病，今天我们称之为“人性”。