第三章（第2页）

“去哪？”

“我朋友那里。一家国企单位，我本来是只有两个编制。当时我想的是你一个、袁弘文一个。后来又要了两个，不就正好带你们一起过去算了。国企总比私企强，资源各方面的。”

“听起来好像不错。”

“也不是说非得去那边，决定权在你们，我就是想多给你们一个选择。”

我若有所思地点点头，想着见见就见见，免得辜负欧阳总一番好意。于是答应下来，和大家一起去见见那位国企老板。

和欧阳总大半年相处下来，我觉得他是个有担当、有魄力，可以沟通的领导。对我们也很护短，很多事都放手让我们去做，他因此承担了很多压力，所以我们互相之间是有了解和信任的。

然而，事情并没有我想的那么简单。表面是好意，实际这根本就是个巨坑。

14

我、袁弘文、易梦菲、王夏，我们四人偷偷去了那位国企老板。

办公室古朴雅致，是我喜欢的风格。我以为会是个儒雅的文人，不料却是个大腹便便的壮汉。身着一件印花衬衫和一条大裤衩，脖子上戴着一根粗金链子，手中还盘着一条崖柏珠串。

如果可以，我真想立马转身走人。因为我铁定不会让这种人做我老板的。可易梦菲他们都把这看成是一次很重要的面试，我也不好多说什么，只好陪着他们熬过这一回。

这大老板一人对我们四人，先是自卖自夸一阵，又说这个平台多好多好、背景多么强大，尤其国企单位的编制是可遇不可求的，叫我们年轻人一定要懂得抓住机会。

一问有双休吗？——单休。

再问工资多少？——五千。

确定有编制吗？——很快就会批下来。

可笑。我们四人中，薪资最低都不止五千，而我有一万一，我们还是双休。更何况我们团队刚刚做完一场全市瞩目的大型活动，谁给他的脸，竟然想五千块把我们收编？

就在我以为大家都和我一样不屑的时候，发现其余三人的脸上表现出犹豫。显然是我低估了国企编制的份量。

谈话间得知，袁弘文在欧阳总的安排下已经见过这位老板了。

“你们谁的方案PPT做得最好？”老板突然发问。

我还没反应过来，易梦菲已经有些腼腆地举起了手——还真是自信。

离开办公楼以后，我明确表达了自己的想法，不可能来。

易梦菲和王夏嫌工资太低，但国企编制确实诱人，所以还在犹豫。袁弘文是几乎已经确定下来了，他家不缺钱，所以这对他来说是个很好的机会。

我们四个分开以后，欧阳总很快打来电话。

“聊得怎么样？”欧阳总问。

“无语。他竟然想五千块把我们收编。关键所谓的国企编制，还不知道什么时候能批下来。”

“五千块吗？我记得他说的有七千啊。”

“就五千。还要穿正装上班，反正我不来，袁弘文应该会来。”

“不想去就不去，去留在你们自己。你们要是有什么想谈又不好谈的，我可以去替你们谈，实在谈不下来那我也没办法。”

“我没什么想谈的，我肯定是不来了，谢谢欧阳总好意。”

“哎呀没事，不用有负担，都是小事。”

话都已经说到这个份儿上了，我以为这件事算完结。

15

一周以后，本就沉默寡言的袁弘文笑眯眯地离职了，跟我们说江湖再见。

两周以后，王夏在我们三人小群里发信息说请我吃——散伙饭。