第四十九章 打脸白主管下此人永久下线（第3页）

【白主管被警察带走】

公司纪律部门调查到一半，就发现事情已经不是“公司內部处理”这么简单了。

白主管虚报报销、收受供应商回扣，金额加起来竟然有二十多万。

这已经不是违纪，是犯罪了。

於是，公司纪律部门按照规定，把所有材料移交给了警方。

警察来公司那天，白主管还在家里装病，说自己身体不舒服，不能配合调查。结果警察直接上门了。

“白某某，我们接到举报，你涉嫌职务侵占和非国家工作人员受贿，请跟我们走一趟。”

白主管当时脸都白了，腿软得站都站不稳。

“警察同志，是不是搞错了？我就是个小主管，哪有那么大的胆子啊……”

警察看了他一眼：“有没有搞错，我们会查清楚。现在请你配合。”

他一个人站在客厅里，嚇得连鞋都穿不稳。

白主管就这样被带上了警车。

小区里的人都围过来看，指指点点。

“这不是那个小白脸吗？怎被警察带走了？”

“听说在公司里手脚不乾净。”

“嘖嘖嘖，看著人模人样的，没想到是这种人。”

白主管听到这些话，恨不得找个地缝钻进去。

公司纪律部门调查白主管的时候，顺带著就查到了他的顶头上司——张经理。

其实公司里早就有传言，张经理对於白主管的那些破事心知肚明。

有员工之前匿名向张经理反映过，说白主管经常骚扰女同事，报销也不对劲。可张经理当时就打了哈哈：“白主管那人就是性子直，没別的意思，你们年轻人別多想。”转头还把这事告诉了白主管，让他“收敛点，別让人抓了把柄”。

更关键的是，白主管每次虚报报销，最后签字审批的都是张经理。有些发票一看就有问题，金额对不上、项目也含糊，可张经理从来没细查过，甚至还帮著白主管打掩护，说“业务特殊，正常报销”。

公司纪律部门找张经理谈话的时候，他还想狡辩：“我不知道啊，都是按流程审批的，下属的事我哪能事事都管到？”

结果公司纪律部门直接拿出了证据——白主管的聊天记录里，有他跟张经理吐槽“有人告状”的內容，还有他私下给张经理髮红包、送菸酒的转帐记录和购物凭证。甚至有一次，白主管收了供应商的回扣，还分了一万块给张经理，美其名曰“感谢照顾”。

铁证面前，张经理再也说不出话了。

公司纪律部门的人直接戳穿他：“你作为上级，明知下属有违纪违法嫌疑，不制止、不报告，还帮忙包庇、收受好处，这已经不是失职那么简单了。”

根据公司规定，“知情不报、包庇下属违纪违法”本身就是严重违纪行为，再加上张经理还收受了白主管的好处，性质更严重。

总部很快就下了处理决定：

?立即开除张经理，永不录用；

?追缴他收受的全部不正当利益；

?內部通报批评，明確“包庇违纪违法零容忍”。

通报一发，员工们都觉得解气：“早就该处理他了！上樑不正下樑歪，白主管胆子那么大，还不是因为有他撑腰？”

张经理本来都快到退休年龄了，就等著拿退休金安度晚年，结果因为包庇下属，不仅丟了工作，一辈子的名声也毁了。他走的时候，头低得恨不得埋进胸口，连办公室的东西都是让家人来收拾的，没敢自己露面。

而法律层面，虽然张经理的行为没达到“包庇罪”的刑事立案標准（没有帮助白主管逃匿或作假证明），但他收受下属好处、纵容违纪违法的行为，已经被记入了诚信档案，以后再想找相关工作，基本是不可能了。经过警方调查，白主管的事情很快就水落石出。

他通过虚假报销、抬高採购价格、收受供应商回扣等方式，一共捞了二十多万。

根据法律，这已经构成了：

?职务侵占罪

?非国家工作人员受贿罪

两罪並罚，他不仅要坐牢，还要把钱全部退出来。

这一下，不仅白主管彻底凉了，连带著包庇他的上司也落得个身败名裂的下场，真是应了那句话：“善恶终有报，包庇必遭殃。”