目标是改变人生的砝码（第2页）

15个小时之后，她又累，又冻得发麻。她知道自己不能再游了，就叫人拉她上船。她的母亲和教练在另一条船上。他们都告诉她海岸很近了，叫她不要放弃。但她朝加州海岸望去，除了浓雾什么也看不到。

几十分钟之后——从她出发算起15个小时零55分钟之后，人们把她拉上船。又过了几个钟头，她渐渐觉得暖和多了，这时却开始感到失败的打击，她不假思索地对记者说：“说实在的，我不是为自己找借口，如果当时我能看见陆地，也许我能坚持下来。”

人们拉她上船的地点，距加州海岸只有大约800米！后来她说，令她半途而废的不是疲劳，也不是寒冷，而是因为她在浓雾中看不到目标。查德威克小姐一生中就只有这一次没有坚持到底。两个月之后，她成功地游过了同一个海峡，她不但是第一位游过卡塔林纳海峡的女性，而且比男子的纪录还快约2个小时。

查德威克虽然是个游泳好手，但也需要看见目标，才能鼓足勇气完成她有能力完成的任务。当你规划自己的成功时，千万别低估了制定可测目标的重要性。

第二，目标能够使我们看清自己生活的使命。

每一天，我们都可能会遇到对自己的人生和周围的世界不满的人。你可知道，在这些对自己处境不满意的人中，有98%的人对心目中喜欢的世界并没有清晰的图画，他们没有改善生活的具体目标，而一个人没有目标就不会去鞭策自己。其结果是，他们继续生活在一个他们无意改变的世界上。

有一位医生对活到百岁以上的老人的共同特点做过大量的研究，他叫听众仔细思考这些人长寿有什么共同的因素，大多数听众以为这位医生会列举食物、运动、节制烟酒以及其他影响健康的东西。然而，令听众惊讶的是，医生告诉他们，这些寿星在饮食和运动方面没有什么共同特点。他发现，他们的共同特点是对待未来的态度——他们都有人生目标。

制定人生目标未必能使你活到100岁，但必定能增加你成功的机会。人生倘若没有目标，肯定会一事无成。正如贸易巨子J。C。宾尼所说：“一个心中有目标的普通职员，会成为创造历史的人；一个心中没有目标的人，只能是个平凡的职员。”

第三，目标有助于我们安排工作和生活的轻重缓急、大小巨细。

制定目标的一个最大好处是有助于我们安排日常工作的轻重缓急。没有这些目标，我们很容易陷进与理想无关的日常事务当中。一个常常忘记最重要事情的人，会成为琐事的奴隶。有人曾经说过，“智慧就是懂得该忽视什么东西的艺术”，道理就在于此。许多年前，某报作过300条鲸鱼突然死亡的报道。这些鲸鱼在追逐沙丁鱼时，不知不觉地困在了一个海湾里。弗里德里克·布朗哈里斯这样说：“这些小鱼把海上巨人引向死亡，鲸鱼为追逐小利而暴死。为了微不足道的目标而空耗了自己的巨大力量。”

没有目标的人，就像故事中的那些鲸鱼，他们有巨大的力量与潜能，但他们总是把精力放在小事情上，小事情使他们忘记了自己本应做什么。说得明白一点，要发挥潜力，就必须全神贯注于自己已有的优势并且还会有高回报的方面。目标能帮助你集中这种精力。另外，当你不停地在已有优势的方面努力时，这些优势会进一步发展。最终，在达到目标时，你自己会成为一个什么样的人比你得到什么东西更重要。

第四，目标使我们有能力把握现在。

虽然目标是朝着将来的，是有待将来实现的，但目标使我们能把握住现在。为什么呢？因为目标要求我们把大的任务看成是由一连串小任务和小步骤组成的，要实现任何理想，都要制定并达到一连串的目标。每个重大目标的实现都是一连串的小目标和小步骤不断得以实现的结果。所以，如果你集中精力于当前手上的工作，心中明白现在所作的种种努力都是为实现将来的目标修路，那你为了成功就不会走弯路。

第五，目标有助于评估我们生活的进展。

不成功者有个共同的问题，他们极少评估自己已经取得的进展。大多数人或者不明白自我评估的重要性，或者无法度量自己已取得的进步，当然也就无成就感，也就会缺乏继续向前的动力。

目标的设定提供了一种自我评估的重要手段。如果你的目标是具体的，看得见摸得着的，你就可以根据自己距离目标还有多远来衡量目前取得的进步。

成功人士总是在事前决断，而不是在事后补救。他们自己提前谋划，而不是等待别人指示。他们不允许其他人操纵他们的工作进程。不事前谋划的人是不会有进展的。

确立目标能帮助我们事前谋划，目标迫使我们把要完成的任务分解成可行的步骤，要想制作一幅通向成功的交通图，你就要先有目标。正如18世纪的发明家、政治家富兰克林在自传中说的：“我总认为一个能力很一般的人如果有个好计划，是会有大作为的。”

目标就是使我们把重点从工作本身转移到工作成果。

不成功者常常混淆了工作本身与工作成果，他们以为大量的工作，尤其是艰苦的工作，就一定会带来成功。但任何活动本身并不能保证成功，也就是说，成功的尺度不是做了多少工作，而是作出了多少成果。

明确的目标有助于我们避免这种情况发生，如果你制定了目标，又定期检查工作进度，你自然就把重点从工作本身转移到了工作成果，对单纯用工作来填满每一天的情况，你再也不能接受了。作出足够的成果来实现目标，这才是衡量成就大小的正确方法。随着一个又一个目标的实现，你会逐渐明白要实现目标需要多大的力气，你往往还能悟出如何用较少的时间来创造较多的价值，这会反过来引导你制定更高的目标，实现更伟大的理想。随着你工作效率的提高，你对自己、对别人也会有更准确的看法。