第32章 开始迪化（第2页）

希望，这些同姓的凡人，能因此过得好一些吧。

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祭祖大典暨家族盛会，在一种混杂著狂热、敬畏、兴奋与忐忑的气氛中，缓缓落下帷幕。

族人们开始有序退场，修士们驾起遁光，凡人则沿著山路缓缓下山。许多人依旧沉浸在亲眼见到古祖真容、听到古祖训示的激动中，三三两两地议论著，声音嘈杂，却都刻意压得很低，仿佛生怕惊扰了尚未离开的仙驾。

三位族老和几位核心紫府，恭送左清秋离开祭坛后，並未立刻散去，而是聚在家族大厅偏殿的一间静室中。

房门关闭，隔音禁制开启。

左修献、左兆成、左郁泫三人坐在上首，脸色都有些凝重。左春秋等几位年轻紫府则垂手站在下首，大气不敢出。

“古祖今日之言，你们也都听到了。”左修献缓缓开口，声音带著一丝疲惫，“有何想法？”

左兆成捋了捋花白的长须，沉吟道：“第一条，约束族人，低调行事。此乃老成持重之言，確有必要。以往我左家虽也算一方势力，但终究只是依附太华门的一流家族，行事尚需顾忌。如今古祖晋位真君，我左家地位水涨船高，难免有宵小之辈会生出骄横之心，借势欺人。古祖提前敲打，防患於未然，確是深谋远虑。”

左郁泫接口，语气却有些复杂：“第二条，建立公正晋升通道，打破资源垄断……这是要动某些人的奶酪啊。”他目光扫过下方几位年轻紫府，其中两人脸色微变，显然他们的直系后裔中，就有那种资质平庸却占据大量资源的。

“动便动了。”左修献冷哼一声，“古祖开口，谁敢不从？更何况，此事长远来看，对家族有利。以往我们过於看重自身的嫡系血脉，资源倾斜严重，导致不少旁系英才被埋没，心生怨懟。如今古祖威压当世，正是整合家族力量、激发活力的好时机。按功绩、按天赋分配资源，才能让家族更加强盛。”

他顿了顿，看向左春秋：“春秋，你是我左家年轻一辈翘楚，对此有何看法？”

左春秋连忙躬身：“大族老明鑑。古祖此举，高瞻远瞩。家族欲长久兴盛，必不能固步自封，任人唯亲。择优而育，方能江山代有才人出。孙儿定当以身作则，支持古祖决策。”

左修献满意地点点头。

左春秋是年轻一辈中修为最高、潜力最大的，是板上钉钉的未来族长，他的態度很重要。

“至於第三条……”左兆成嘆了口气，“善待凡人族人……此事，倒是不难办。无非是从公中拨出些钱粮，设立济贫院、抚恤堂，再定下些规矩，確保族人遇灾有病有所依罢了。花费不会太大，却能收拢底层人心，彰显古祖仁德，於我左家声望有益。”

“正是。”左郁泫也道，“此举看似耗费资源，实则一本万利。那些凡人族人感恩戴德，劳作会更尽心，生育也会更积极，家族人口基数大了，出现有天赋子弟的概率也会增加。古祖思虑，果然周全。”

三位族老你一言我一语，將左清秋三条要求背后的用意、利弊分析得头头是道，越说越是心惊，也越是佩服。

他们原本以为，这位古祖年纪轻轻，又常年在外修炼，对家族事务定然一窍不通，今日训话，多半是些冠冕堂皇的场面话，或者提出些不切实际的要求。他们甚至暗地里准备好了说辞，准备在古祖“出丑”或要求过苛时，委婉“劝諫”，彰显他们这些老傢伙的不可或缺。

谁曾想，人家根本不按常理出牌！

三条要求，条条直指要害，既有雷霆手段（约束族人），又有怀柔政策（善待凡人），还有长远布局（改革晋升）。分寸拿捏得恰到好处，既確立了权威，收买了人心，又避免了触动根本利益（外姓凡人），留下了操作空间（具体细则由他们制定）。

这哪里是不通俗务？

这分明是深諳御下之道、平衡之术！