第125章 作风问题（第1页）

厂长退休，刘副厂长升为厂长的事情，似乎一切都十分的顺理成章。

没有用过多繁琐的过程，刘玄逸十分顺利的成为了厂长，搬了办公室，继续有条不紊的忙著自己的事情。

大家都心知肚明，这位上位是早晚的事情，刘玄逸在厂子里早已经是说一不二的地位。

不管副厂长还是厂长，好像区別並没有多大，只是个称呼的区別罢了。

厂里想要拍马屁的人提议搞一个欢迎会什么的，提议刚传到秘书耳朵里，便直接被否掉了。

乔秘书想都没想直接拒绝掉，笑容无害又带著几分距离感：“这个仪式就没有必要了，厂长不喜欢搞这些形式主义，这样的提议被他知道了，只会触霉头。”

他跟了厂长好多年了，对於厂长的做事风格还是很了解的。

最討厌的就是搞这些没有用的形式主义。

谁要是这么不长眼，自作聪明的犯到面前，那不好意思，自己找事，怪不得別人。

周主任尷尬的笑了笑：“可是这毕竟是咱们厂的大事，应该办一办的，咱们不搞什么形式主义，就简单办一办也好。”

“乔秘您是厂长身边的人，您要不试著和厂长提一提？”

“一切从简就是了。”

这是大事啊，他们这位厂长，真的是太特別了，性子古怪，公平公正到有些离谱的程度。

这还是个正常的人吗？

只要是人，谁会没有点私心呢，人之常情啊，可是刘厂长没有，办事那叫一个滴水不漏。

自从来了他们肉联厂之后，从上到下各种改革变化，年纪轻轻就搞的这么铁面无私的，说实话，真有点叫人受不了。

新官上任三把火的道理大家都懂，可是这把火到底要烧到什么时候才算到头呢。

差不多就得了，真叫人没活路了。

他和大家商量著，怎么能做做思想工作，劝劝刘厂长可以高抬贵手。

別老是搞的大家怎么有压力。

乔秘书看向对方，做了一个请的手势：“主任可以自己去和厂长谈一谈。”

周主任：“。。。。。。”

还是算了吧，他一点都不想当这个出头鸟，上个月刚因为生產科的事情，刘厂长批评过他，还是不要触霉头的好。

让他去说，还是算了吧。

万一要是惹的刘厂长不高兴，给他穿小鞋怎么办。

乔秘书还是將这些话传到了刘厂长的耳朵了。

刘厂长对於乔秘书的安排很满意：“这种事情你推掉就好。”

什么欢迎会，搞这些东西有什么用？

有这些閒功夫还不如好好的去搞搞生產，把一切都用在关键的时刻。

乔秘书跟了他这么久，办事能力以及工作效率这些还是很不错的，他很看重。

乔秘的实力不差，以后的发展只会更好。

乔秘书犹豫了片刻，还是將这两天传闻的事情告诉了刘厂长：“也不知道是从谁开始的，莫名其妙就传起了关於您和白同志的閒话。”

“这两天甚至还传的越来越严重，有鼻子有眼的。”

乔秘书当然知道自己家厂长是什么样的人，白同志就更是恨不得绕道走的那种。

这俩人的接触，完全只是因为工作原因罢了，提拔白同志，那是因为白同志有这个能力。

居然传出了作风问题这种离谱的传言来。