第532章 动摇（第2页）

“不可否认，您刚才说的有些道理，客观环境确实有影响。但是——不多。”

李安国脸色一僵，刚想张口辩解，杨开却没有给他这个机会，语速极快地开始了一连串的反驳：

“首先，您说资金短缺，那我要问问您，钱去哪了？

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办工厂，赚了钱不应该立马全拿来分红、拿去享受，那是杀鸡取卵！

作为一个有眼光的管理者，您本应该有长远的计划，将利润用来扩建生产线、提升工艺、研发新品。

我不信你们这么多年挣的钱只够还贷款和维持温饱。”

杨开伸手指了指窗外繁华的维多利亚港：“看看现在的江岛，已经是东南亚、日本，甚至是英国的顶级代工厂了。

订单多如牛毛，只要你肯干，根本不愁没活干。

何况你们星光厂还有自己的核心技术专利，手里握着金饭碗却要不到饭吃。

我就想问一句，这么多年，你们为什么没有考虑过建立自己的品牌？为什么甘心一直做别人的嫁衣？”

见李安国张口结舌，杨开继续乘胜追击：“其次，您总说外来品牌挤压生存空间，说人家价格低是不正当竞争。

李先生，这不仅是借口，更是无知！

别人的产品价格为什么那么低？

是因为规模化生产，是因为技术迭代带来的成本下降！

这些道理您作为技术总监，难道真的不知道吗？

既然知道是什么原因造成的损失，为什么不想着及时改造，跟进，创新？而是选择龟缩在壳里，等着被市场淘汰？”

杨开深吸一口气，语气变得更加尖锐，直接切入了最后一点：“最后，您谈到了人才问题，说招不到人，年轻人不愿意干。

李先生，我个人认为，只要是钱能解决的问题，那就不是问题！”

他盯着李安国的眼睛，一字一顿地说道：“你嫌人才贵，那是你给的工资不够有吸引力！

你只要开出高于市场价的高工资，我不信招不来人才，江岛上为了生存拼命的人多了去了。

何况你们不需要千军万马，只需要极少数顶尖的技术类和科研人才作为骨干，这就那么难吗？

至于普通工人……”

杨开冷笑一声，再次指了指窗外那些密密麻麻的建筑：“只要你们用心培养，成本也不会很高。

您看看江岛那些鸽子楼，看看油尖旺区，大街小巷到处都是想找口饭吃的穷苦人，多少人等着一个进厂的机会。

您守着这么大一座劳动力宝库，却喊找不到人？

李先生，这恐怕不是找不到人，是您的心已经老了，不愿意去管理，不愿意去改变了吧？”

李安国被这一连串的质问怼得脸色一阵青一阵白，嘴唇颤抖着，几次试图插话都被杨开那咄咄逼人的气势给压了回去。

他原本以为自己作为老一辈的创业者，有着年轻人无法比拟的经验和资历，可此刻坐在杨开对面，他竟然觉得自己像个还没断奶的孩子，被剥光了衣服扔在寒风中，所有的委屈和借口都显得那么苍白无力。

杨开并没有因为对方的无言以对而收敛攻势，反而站起身，走到巨大的落地窗前，背对着李安国，看着窗外，语气变得更加深沉，：

“李先生，您知道吗？您刚才提到的那‘三座大山’，在我眼里，其实就是三块拦路的垫脚石。

资金、市场、人才，这三点在任何一个时代都是问题，但为什么有人能从无到有建立商业帝国，而您却在守着金矿要饭吃？根源就在于思维。”

他猛地转过身，目光如电，直刺李安国的内心：“您说没资金，是因为您把‘钱’看成了最终目的，而不是工具。

工厂赚了钱，第一反应是改善生活、分红，而不是再投入。

这种小农意识的短视，才是导致星光厂今天局面的罪魁祸首！

您把工厂当成了自家后院的菜园子，种点菜够吃就行，却忘了它本该是可以产出粮食养活千军万马的良田。

一个不想做将军的士兵不是好士兵，一个不想做行业龙头的厂长，注定会被资本吞噬。

您不是被市场打败的，您是被自己的‘知足常乐’给害死的！”

李安国身子一震，像是被雷击中了一般，颓然靠在椅背上，双眼无神地望着天花板。

杨开的话虽然刻薄，却像一把把重锤，狠狠地砸在他心底最隐秘的角落。