第457章 空难（第2页）

中森千惠子整理了一下套装的衣襟，两人走向经过重新布置的椭圆形会议桌。

“社长！”

新选举出来的十几位董事、监事们全体起立，向过来的上原俊司问好。

“大家坐吧，不用太客气了。”上原俊司压了压手，率先在自己的位置上坐下。

“咳咳，米娜桑，既然人齐了，那么我们现在开始新世纪食品公司第一届董事会。”

作为上原俊司以下第一人的富泽正太郎站起来宣布会议正式开始，“下面有请社长发表讲话，大家欢迎。”

一阵掌声过后，上原俊司站起来缓缓躬身致意，“米娜桑，感谢各位股东对我的信任，选举各位成为新世纪食品公司的首届董事会成员。”

“今天是公司发展史上的重要时刻，自1979年新世纪食品创立以来，我们从一家只有3名员工的小门店，成长为在东京证券交易所第二部上市的企业，这离不开在座各位以及全体员工的不懈努力。”

他稍作停顿，目光从每个人脸上扫过：“作为创始社长，我见证了公司的每一个成长阶段。然而，随着公司规模的不断扩大和正规化，加上我本人精力有限，我认为需要更专业的管理团队来引领公司走向下一个阶段。”

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会场里鸦雀无声，所有人都等待着他的下文。

“因此，本人决定辞去社长一职。”

上原俊司平静地说出决定，“同时，我提议任命富泽桑为新世纪食品公司的社长兼代表董事，全面负责公司日常经营工作。”

一阵低声的议论响起，随即很快平息。

富泽正太郎出任社长这个消息，之前早就有传闻，加上他本身也是创业元老，一直从事的就是负责公司日常经营的工作，现在不过是正式转正而已，所以大家倒也不算很意外。

作为第二大股东先锋电子的代表，中川哲也率先开口：“我支持社长的提议，富泽桑在咱们新世纪食品的能力大家有目共睹，是引领公司进一步发展的最合适人选。”

青木英男作为野村证券的代表也点头附和：“从公司治理角度考虑，创始人与职业经理人的角色分离是现代企业的标准做法，有利于公司的长期发展。”

“那么，现在进行表决。”上原俊司说道，“同意富泽正太郎桑担任社长兼代表董事的请举手。”

十只手齐刷刷地举起，除了富泽正太郎本人外，其余的十名董事齐刷刷的将手举了起来。

“全票通过。”

监事会成员石黑谦吾、小林真理子和田中弘树全程见证了董事会的决议过程，并做了详细记录。

富泽正太郎站起身，先是朝着董事会的其他成员深深鞠躬，“感谢社长和各位董事的信任。”

随后他转向上原俊司，郑重承诺：“社长，我向您保证，我会用尽全部经验和能力，不辜负您和诸位董事的信任，让新世纪食品成为霓虹餐饮连锁行业的标杆企业。”

上原俊司点头微笑：“富泽桑，现在你才是新世纪食品的社长了，我相信你的能力，公司交给你，我很放心，希望新世纪食品在你的带领下，走向更好的未来。”

“是。”

不知是因为多年的媳妇终于熬成婆，还是因为真的很感动，反正富泽正太郎是哽咽的再度朝上原俊司鞠躬致谢。

“诸君！”

富泽正太郎平复了一下激动的心情，清了清嗓子，目光扫过在场每一位董事的面容。

“方才社长——不，上原桑，做出了一个对公司未来至关重要的决定。作为公司的创始人和核心灵魂人物，他的远见与决断力，是我们在座所有人都深有体会的。”

他的声音沉稳而充满敬意，转向坐在主位的上原俊司，微微欠身。

在座的董事们纷纷点头，尤其是中森千惠子，她的感触最深。

从最初那家小小的门店，到如今即将上市的食品企业，她几乎是全程见证了这个年轻人是如何一步步将梦想变为现实的。

“一个企业的灵魂人物，其价值远不止于日常经营。”富泽正太郎继续道，语气诚恳，“上原桑对于市场趋势的敏锐嗅觉，对于品牌价值的深刻理解，以及他在文化、艺术乃至更广阔领域的影响力，对于新世纪食品未来的发展，是无可替代的宝贵财富。”

他顿了顿，目光变得更加坚定。

“因此，我谨在此提议——选举上原俊司桑，为新世纪食品公司的会长！恳请各位董事，支持这项提案。”