2求开除（第5页）

“您的意思是，n的20倍？”

人事吴敏斟酌着开口。

再次确认。

“对。这群员工都是初创时期就一直跟着我的，没有功劳也有苦劳！我现在挥泪斩马谡，自然要把人家的善后做好！”

许知意一脸理所当然。

众员工：这善后，也做得太好了吧！

要知道，这些人可都是公司初期就跟着许总的。

许总18岁出来拉班子创业，到现在不多不少整十年。

那他们的“n”，可就是10啊！

nx20，就是整整200！

也就是说，要给他们赔偿200个月的工资！

而这群人，可还都是高管以上。

每个月工资好几万那种。

低一点的两万。

高一点的六万。

像陈玫这种总裁贴身秘书，更是达到了年薪百万，算下来月薪妥妥八万以上。

也就是说，即便是最低的，也能拿到整整400万赔偿金！

这哪是离职赔偿金？

简直是财务自由金啊！

领完后妥妥原地躺平退休有木有！

所有人突然都羡慕了～～

这么多钱啊！

有这么多离职金，谁还想工作？

毕竟，谁工作不是为了工资？

直接一次性拿了200个月工资，那是真的可以躺平退休了啊！

尤其是这群高管们，工资又高，被中年失业的概率又大。

可未必能连续十七年拿着月薪好几万的高工资。

这下……真的圆满了。

所有人都羡慕地看向那群“失业者”。

新晋失业者们，也由悲转喜，开心到恨不得放鞭炮！

仿佛那不是被开除，而是被破格高升！

更有些心思活络的，直接当场就酸了：啊啊啊为什么被开除的不是我？啊啊啊为什么我要那么及时赶来开会？

求求了，开除我吧！