第45章 新营初成(第1页)
人是从好几个地方凑过来的。老底子是侦察连那帮生死兄弟,个个眼里带著硝烟淬出来的硬气。师部警卫连拨来一个排,兵壮实,动作標准得像尺子量的,可那股规整劲儿跟侦察连的野路子不搭调。工兵连来了几十號,修桥埋雷是好手,正面接战却欠火候。还有各团“推荐”来的“战斗骨干”,说是尖子,里头恐怕掺著些让连长头疼的刺头。最后是一批新兵,眼睛溜圆,看什么都新鲜,也看什么都怕。
这么一锅杂烩堆在一起,第一天集合就出了洋相。警卫连的站得笔直,侦察连的老兵歪斜靠著说笑,工兵连的只顾检查工具袋,新来的尖子互相打量,眼神里藏著较劲,新兵们手脚都不知往哪儿放。
老耿凑过来,压低声音:“营长,这掺得也太杂了,能捏拢吗?”
张大山也皱眉:“那几个团里来的尖子,看著就傲气。”
何雨柱没说话。他扫视著眼前这支名义上归他的队伍。靠连队情分和战场威信,能镇住老兄弟,但压不住新人,更揉不匀这团面。得立规矩,用他们看得懂的方式。
他走到队伍前,目光扫过。吵嚷声渐渐熄了。
“从今天起,没警卫连,没工兵连,也没哪个团的尖子。”何雨柱开口,声音不高,却像石头砸地,“这儿只有一个单位:师属侦察营。我是营长何卫国。在我这儿,就三条规矩。”
“第一,是骡子是马,训练场上拉出来遛。全营统一训练大纲。以前的作训標准,作废。按我的来。”
底下有人吸气,尤其是警卫连那几个,脸色明显不服。
“第二,”何雨柱不理他们反应,“取消原建制,全营打散,按『战术小组重编。三人一组,九人一队,老带新,尖子配生手。打仗靠小组,活命也靠小组。”
“第三,营里设功过簿。训练达標、考核优秀、战斗突出,记功,换休息,换好伙食,换紧缺物资。偷奸耍滑、不听指挥、拖后腿,记过,加练,啃凉土豆。”
他顿了顿,目光冷了几分:“觉得这三条不合理,或自认跟不上的,现在出列,我打报告送你回原单位。绝不拦著。”
队伍鸦雀无声。被侦察营退回去?脸往哪儿搁?几个刺头缩了脖子。
“没人走?好。”何雨柱点头,“那就按规矩来。解散后,各连按新方案重组。训练,下午开始。”
接下来几天,营地像上了发条的陀螺。何雨柱把从系统和实战里抠出来的东西——渗透、爆破、生存、协同、伏击——掰碎揉烂,编成一套套简单粗暴的操典。训练强度拉满,比侦察连时期更狠。
统一標准先让许多人掉了层皮。警卫连队列漂亮,可五公里越野下来,瘫倒一片,被侦察连老兵超了一圈。工兵连埋雷是好手,可在模擬火力下快速通过障碍时,手脚就乱了。各团来的尖子单兵或许不错,一到小组协同,就彆扭起来。
何雨柱带著营部骨干整天泡在训练场,亲自示范,骂起人来毫不留情。內部激励也开始见效:成绩好的小组,晚上能多分一勺带油星的菜汤,或半块压缩饼乾,还能少站一班夜哨。垫底的加练,看著別人改善伙食,滋味比挨骂难受。
矛盾在合练中爆发了。一次模擬敌后破袭演练,何雨柱要求各连尖刀小组限时穿越复杂地形,抵达指定区域设置模擬爆炸物。原三团来的排长吴大勇,膀大腰圆,是有名的刺杀能手,对他小组由侦察连老兵担任组长很不服,觉得组长“就会偷摸,不像军人”。
演练中,吴大勇几次抗命擅自行动,虽凭个人能力完成了部分任务,却导致小组暴露,被“判”全员阵亡。讲评时,何雨柱点名批评。吴大勇脖子一梗,当眾顶回来:“营长!我不服!当兵讲的是正面硬刚!偷偷摸摸算啥本事?有能耐真刀真枪比划!”
场面僵住。所有人都看向何雨柱。老耿几个脸色难看,手按在了腰带上。
何雨柱脸上没什么表情。他走到场地中央,指向旁边地形复杂的山坳:“不服?行。比三项:无声渗透通过警戒区,在山坳那头找三个点设模擬炸药,原路返回,画出沿途地形和假设敌配置。半小时。敢比吗?”
吴大勇一愣——他擅长格斗射击,这种渗透细活不是强项。但话赶到这份上,他硬著头皮:“比就比!”
“好。”何雨柱对老耿说,“掐表。”
两人同时出发。吴大勇凭蛮力速度猛衝,过乱石区时触发了教官设的简易报警铃鐺,被扣分。设炸药时也毛躁,偽装粗糙。
何雨柱却像一道影子,悄无声息融入地形,利用每个起伏阴影,完美避开所有报警点。设炸药时精准迅速,偽装得天衣无缝。返回后,他拿起铅笔,在纸上飞快画出路线简图,標註出可能的机枪点、哨位、甚至適合伏击的岔路,清晰得像印在脑子里。
结果毫无悬念。吴大勇超时,暴露两次,炸药一处不合格,地形图只画个大概。何雨柱全程无声,完美达成所有要求,地图详尽准確。
看著那张平静的脸和教科书般的简图,吴大勇脸上的不服变成震惊,而后涨红,最后低下头瓮声说:“营长……我服了。是我眼皮浅。”
何雨柱把图递给他:“拿著,好好看。打仗不光靠勇,还得靠这个。”他指指脑袋,“以后跟你们组长好好学。侦察营,不养只会硬冲的莽夫。”
全营肃然。那些原本对这套“歪门邪道”心存疑虑的人,彻底闭上了嘴。
训练之余,何雨柱从系统里兑了些实在东西:一批更趁手的训练器材、教具,又换了几批高热量野战口粮和维生素片,掺进伙食里。战士们虽然苦,但体力跟得上,夜里饿醒的时候少了。这点细微改善,比什么空话都管用。
【消耗积分:30000点。当前积分:1,718,398-30000=1,688,398点。】
【成功整合复杂部队,確立绝对权威,推行有效训练与管理体系,领导力经验大幅累积。】
【领导力提升至高级:大幅提升部属忠诚度与执行力,增强团队凝聚力与適应性,初步具备战役层面影响力。】
【营级指挥网络初步构建:信息传递、指令执行效率提升。】
晚上,何雨柱在油灯下修改训练计划。王復礼(现在算是营教导员)走进来,递给他一杯热水。
“今天吴大勇那事,处理得漂亮。”王復礼说,“既立了威,也让人心服。不过,这么高强度整合,下面会不会绷太紧?”
何雨柱接过水,喝了一口:“不绷紧,上了战场,命就没了。咱们这营,將来乾的都是刀尖上的活,现在多流汗,以后少流血。”
王復礼点头,不再多说。他已渐渐明白,何雨柱带兵,有自己一套近乎残酷却有效的逻辑。
何雨柱望向窗外。营地里篝火点点,战士们围著火堆低声交谈,不同口音渐渐混杂。新营的骨架算是搭起来了,肉也勉强贴上。接下来,就看这身体能不能经得起战火捶打,爆发出他期望的力量了。